Boodschap van de CEO
Zoals altijd wil ik allereerst jullie allemaal bedanken voor jullie voortdurende steun.
De NX Group implementeert diverse strategieën en maatregelen op basis van haar bedrijfsplan 2023 om haar langetermijnvisie te realiseren: een logistiek bedrijf met een sterke aanwezigheid op de wereldmarkt te worden in 2037, het jaar waarin de Groep haar 100-jarig bestaan viert.
Tot onze successen op dit gebied behoren de overgang naar een holdingstructuur, de introductie van een groepsmerk, de overstap naar internationale boekhoudnormen, het bevorderen van nieuwe werkstijlen, de afsplitsing van onze activiteiten op het gebied beveiliging transport en de reorganisatie van de andere bedrijfsonderdelen van de groep. Er zijn echter nog steeds veel kwesties die moeten worden aangepakt om onze langetermijnvisie te realiseren.
De kijk op wereldwijde toeleveringsketens is ook drastisch veranderd door de opkomst van geopolitieke risico's en de ervaringen met de COVID-pandemie. Een van onze belangrijkste missies als logistieke dienstverlener is bijdragen aan de realisatie van veilige, zekere en duurzame samenlevingen, en ik ben van mening dat de rollen die van ons worden verwacht met elk jaar groter worden.
Tegen deze achtergrond heeft de NX Group dit jaar een nieuw businessplan gelanceerd. We blijven onze langetermijnvisie nastreven over waar we in 2037 willen staan en we zullen ons nog sterker inzetten om deze visie te realiseren.
De drie belangrijkste punten in dit verband zijn: het versnellen van onze groei op de wereldmarkten, het herstructureren van onze activiteiten in Japan en het nastreven van duurzaamheidsmanagement.
Om de groei van onze wereldwijde activiteiten te versnellen, zullen we allereerst de logistieke processen van onze klanten binnen de hele groep ondersteunen met een nog klantgerichtere aanpak. We streven ernaar onze bedrijfsdomeinen uit te breiden door hoogwaardige totaaloplossingen te bieden voor de toeleveringsketens van onze klanten.
We zullen de groei ook versnellen door de samenwerking met onze vrachtpartner, die via een fusie of overname tot onze groep is toegetreden, te versterken.
Wat het tweede punt betreft, "de herstructurering van onze activiteiten in Japan", streven we ernaar een zeer winstgevend bedrijf te worden door de managementmiddelen in onze thuismarkt Japan op de juiste manier in te zetten. De nadruk ligt hierbij op het herzien van onze bedrijfsstructuren en -organisaties vanuit een marktgerichte benadering.
Het derde punt, "duurzaamheid", is het uitgangspunt en de basis voor alles wat we doen. Het helpen oplossen van maatschappelijke problemen via onze bedrijfsactiviteiten is een rol die de NX Group altijd heeft gespeeld en die we in de toekomst proactiever dan ooit zullen blijven vervullen.
De wereld is echter al zodanig veranderd dat het simpelweg voortzetten van de conventionele werkwijze geen oplossingen meer biedt voor maatschappelijke problemen. Decarbonisatie en personeelstekorten zijn twee van de belangrijkste maatschappelijke vraagstukken voor de logistieke sector.
Om deze problemen op te lossen, moeten wij als logistieke dienstverleners ons eigen bewustzijn en gedrag veranderen. Automatisering, DX en andere technologieën zullen de sleutel tot de toekomst zijn, en we zullen onze energie hierop richten, terwijl we tegelijkertijd ook op een bescheiden manier blijven investeren.
Door middel van deze inspanningen zullen we als groep vooruitgang boeken om een bijdrage te leveren aan de maatschappij en een welvarende toekomst te creëren.
Wij stellen uw voortdurende steun en aanmoediging zeer op prijs.
Maart 2024
Satoshi Horikiri
President,
Algemeen directeur en vertegenwoordigend directeur
NIPPON EXPRESS HOLDINGS, INC.