Thúc đẩy văn hóa tuân thủ
Tuân thủ giúp củng cố niềm tin
NX Group đã nêu rõ triết lý doanh nghiệp của mình – “Mọi hành động chúng tôi thực hiện đều nhằm mục đích thúc đẩy sự phát triển của xã hội và mang lại cuộc sống tốt đẹp hơn cho các thế hệ tương lai” – làm nền tảng cho cách thức hoạt động kinh doanh của Tập đoàn. Để làm cơ sở cho quản lý kinh doanh bền vững, chúng tôi đã thiết lập một khuôn khổ quản trị trong đó sự giám sát của ban quản lý và việc thực thi trên toàn bộ tổ chức hoạt động đồng bộ.
NX Group đã thành lập Ủy ban Tuân thủ do Chủ tịch đứng đầu. Ủy ban này thảo luận về các chính sách quan trọng và các vấn đề then chốt xuyên suốt tổ chức giữa các phòng ban và công ty thành viên, đồng thời thúc đẩy các sáng kiến liên quan. Để đảm bảo hiệu quả, mỗi công ty thành viên đều bổ nhiệm các cán bộ và người phụ trách có trách nhiệm, những người sẽ nỗ lực để đưa các tiêu chuẩn tuân thủ vào toàn bộ tổ chức. Ngoài ra, để thúc đẩy chức năng tự điều chỉnh, chúng tôi đã thiết lập nhiều kênh báo cáo và tham vấn nội bộ, bao gồm đường dây nóng bên ngoài do cố vấn pháp lý bên ngoài phụ trách và kênh báo cáo toàn cầu.
NX Group Điều lệ ứng xử
Để duy trì niềm tin của các bên liên quan và đóng góp vào một xã hội bền vững, NX Group đã thiết lập các nguyên tắc sau đây trong Điều lệ ứng xử NX Group.
Dựa trên Hiến chương này, chúng tôi đã thiết lập một khuôn khổ quản trị toàn diện để duy trì các tiêu chuẩn đạo đức cao nhất quán trong toàn bộ hoạt động toàn cầu của mình. Chúng tôi cũng đã thiết lập Quy định Tuân thủ NX Group, bao gồm các điều khoản nhằm ngăn ngừa xung đột lợi ích, để đảm bảo hoạt động kinh doanh lành mạnh, minh bạch và công bằng. Ngoài ra, để giải quyết các quy định quốc tế ngày càng phức tạp, chúng tôi áp dụng các quy định của Tập đoàn trong các lĩnh vực trọng yếu nhằm tăng cường quản lý rủi ro tổ chức.
-
Hệ thống tố giác
NX Group đã thiết lập một hệ thống tố giác để ngăn ngừa, phát hiện sớm và khắc phục các vi phạm tuân thủ. Tôn trọng nhân quyền của tất cả các bên liên quan—không chỉ các cán bộ và nhân viên của Tập đoàn—là điều thiết yếu để thực hiện quản lý dựa trên sự tuân thủ. Do đó, chúng tôi đã thiết lập một đường dây nóng về tuân thủ dành cho các bên liên quan bên ngoài. Kênh này tiếp nhận các báo cáo liên quan đến nhân quyền cũng như các vấn đề tuân thủ nói chung. -
Các sáng kiến chống hối lộ và chống tham nhũng
NX Group không dung túng bất kỳ hình thức hối lộ hay tham nhũng nào. Để góp phần vào sự phát triển bền vững của xã hội, chúng tôi thúc đẩy các sáng kiến chống hối lộ dựa trên Chính sách Chống Hối lộ NX Group. Là một công ty hoạt động trên toàn cầu, chúng tôi tuân thủ luật và quy định chống hối lộ ở mỗi quốc gia và theo đuổi các mối quan hệ kinh doanh công bằng và có đạo đức dựa trên các tiêu chuẩn đạo đức cao.
Theo chính sách này, chúng tôi đã ban hành Quy định Chống Hối lộ NX Group và phổ biến chúng đến tất cả các công ty NX Group. Các quy định này đề ra các chính sách cơ bản và khuôn khổ quản lý để ngăn chặn hối lộ, bao gồm việc cấm hối lộ, tuân thủ luật chống hối lộ hiện hành, duy trì các mối quan hệ kinh doanh phù hợp và xử lý đúng đắn các hoạt động giải trí, quà tặng và quyên góp.
Dựa trên các quy định này, mỗi công ty thành viên của Tập đoàn NX đều xây dựng các quy tắc nội bộ riêng và tiến hành các khóa đào tạo phòng chống hối lộ. Thông qua những nỗ lực này, NX Group hướng đến việc ngăn chặn mọi hình thức hối lộ và tham nhũng trên toàn Tập đoàn.
Liên hệ với các chuyên gia của chúng tôi
Vui lòng liên hệ với các chuyên gia hậu cần của chúng tôi để biết thêm thông tin.
Đội ngũ của chúng tôi sẵn sàng giải đáp mọi thắc mắc của bạn.